למרות שהמשק נחשב בתעסוקה מלאה ועל אף הירידה באחוז האבטלה, על פי נתוני שירות התעסוקה בשנת 2019 חלה עליה במספר דורשי התעסוקה המתייצבים בלשכות התעסוקה • בזכות מגוון תכניות המיועדות להחזיר את הדורשים למעגל התעסוקה שיעור מקבלי הבטחת הכנסה בשנה האחרונה עמד על כ-50% משיעורם בשנת 2015
דוד שלומוביץ 12.01.2020
דורש עבודה | צילום: דוברות שירות התעסוקה שרות התעסוקה מפרסם דוח סיכום 2019 בשירות התעסוקה, בו כל הנתונים מאחורי שוק העבודה בישראל. מהדוח עולה כי למרות אחוז האבטלה הנמוך, העומד על 3.9%, לראשונה, אחרי 6 שנים רצופות שבהן נרשמה ירידה במספר דורשי העבודה, בשנת 2019 עלה מספר דורשי העבודה בצורה מתונה, והגיע ל-161.6 אלף מתייצבים בחודש בממוצע, לעומת 160.7 אלף, ב-2018.
עלייה נרשמה גם בכמות דורשי העבודה שפוטרו או התפטרו. בשנת 2019 פוטרו והתפטרו כ-20,800 ישראלים בחודש, יותר ממחצית מהם פוטרו ממקום עבודתם (12,300). נתון זה מהווה עלייה של 3.75% לעומת שנת 2018, שבה השיעור עמד על כ-20 אלף (12,100 פוטרו).
בחתך לפי גילאים, ניתן לראות כי בשנת 2019, 45% מסך תובעי האבטלה, השתייכו לקבוצת הגילאים 35-44, 34% משתייכים לקבוצת הגילאים 18-34 ורק 20% הם בני 55+.
נתון נוסף וחדש שמפרסם שירות התעסוקה, עוסק בסיכוי של דורש עבודה למצוא עבודה. על פי הדוח, בשנת 2019 קטן הסיכוי בכל חודש וחודש בכ-4%, בהשוואה לשנת 2018. בפילוח גיאוגרפי מתקבל נתון המחייב את הממשלה לפעול. תל אביב ממוקמת בראש הטבלה ובעלת הסיכוי הגבוה ביותר למצוא עבודה. לעומת זאת, שני המחוזות שהסיכוי בהם למציאת עבודה, הוא הקשה ביותר, הם הצפון והדרום, שם דורשי העבודה המחפשים מקום עבודה, יתקשו לעשות זאת. נתון זה מצביע על הצורך של רבים מדורשי העבודה בפריפריה, לחפש עבודה במרכז הארץ והחשיבות הקיימת בחיבור תחבורתי בין הפריפריה למרכז.
אולם צריך לזכור, כי בהשוואה עולמית אין מה להתלונן כלל. הדוח מודה כי מצב שוק העבודה מוסיף להיות איתן, זאת הודות לאבטלה נמוכה של 3.9% בהשוואה לממוצע ה-OECD שעומד על 5.3%. בנוסף, יש בישראל שיעור גבוה של השתתפות בכוח העבודה, שעומד על63.9% בהשוואה לממוצע מדינות ה-OECD שעומד על 60.5% (כעת לא ברור מדוע החרדים נמצאים ב'עליהום' על היציאה לעבודה, אם מצב מדינת ישראל טוב יותר לעומת אירופה).
את ההצלחה בשיפור האבטלה, תולים בשירות התעסוקה בתוכנית 'מעגלי תעסוקה', שעודדה תובעי הבטחת הכנסה להשתלב בשוק העבודה, בעיקר בקרב עובדים בגילאי העבודה העיקריים. בעקבות התוכנית שיעור, מקבלי הבטחת הכנסה עמד בשנת 2019 על 1.47% מכוח העבודה, זאת ביחס ל-2.89% בינואר 2015. במספרים, מדובר על ירידה מכ-110 אלף מתייצבים בחודש לכ-62 אלף בלבד.
בשירות התעסוקה מוסיפים כי בהיעדר תכנית 'מעגלי תעסוקה', אחוז האבטלה במשק היה גבוה ב-1.5% לפחות. על פי הדוח בשנת 2019 הושמו 56,112 איש ואישה בעבודות שונות ומגוונות באמצעות שירות התעסוקה, רובם – כ-48,544 מהמתייצבים בשנת 2019, השתתפו בתכניות השונות והסתייעו בכלי תמיכה בהשמה.
רמי גראור, מנכ"ל שירות התעסוקה: "על אף סביבת האבטלה הנמוכה, אנו מזהים מגמות מדאיגות בשוק העבודה בכלל ובקרב תובעי דמי אבטלה בפרט, כפי שהצגנו בדו"ח. שירות התעסוקה הכין תכנית סיוע רחבה ומקיפה, על מנת להתמודד עם מגמות אלו ובכך להימנע ממשבר שעלול לבוא. במסגרת התכנית יינתנו כלים תומכי השמה, כגון: סדנאות מתקדמות, אימון אישי וליווי פרטני ומקצועי. כלים אלו יינתנו במיוחד לאלה שנמצאים זמן רב יותר בתקופת האבטלה.
"בנוסף לכך, אנו נמצאים בתהליך טיוב השירות הניתן לאזרח בלשכות. במסגרתו אנו מדייקים את המפגש בין מתאם ההשמה עם דורש העבודה, כל זאת על מנת לתת לו את הסיוע האיכותי והמתאים במיוחד לו. בכוונתנו להוציא את התכנית המקיפה לפועל בקרוב ובכך לשנות את כיווני המגמות שרוגשות מתחת לפני השטח".
נוסיף כי תוכנית 'מעגלי תעסוקה', פועלת מאז 2014. התוכנית משלבת אימונים, סדנאות, השתלמויות וליווי לשכתי ממוקד, ותורמת באופן מוכח, לשילובם של דורשי קצבת הבטחת הכנסה, בעבודה, ומניעת הידרדרותם לעומק האבטלה. התוכנית הובילה לעלייה של 25% בשיעור התעסוקה בקרב משתתפיה, קפיצה של 200% בהכנסותיהם, וירידה של 27% בשיעור הזכאים לקצבת הבטחת הכנסה. בחודשים האחרונים התרחבה התכנית מ-36 לשכות ל-66 לשכות, הפרוסות ברחבי הארץ.
