שוק העבודה בישראל מציג תמונה מדאיגה: האבטלה הרחבה עלתה בספטמבר ל־4.4%, לעומת 3.9% באוגוסט | מספר הישראלים שנכללים במדד הגיע ל־203.8 אלף, עלייה של כ־24 אלף בתוך חודש | לצד העלייה באבטלה הרחבה, שיעור האבטלה הרשמי נותר נמוך יחסית
שי קליין 19.10.2026
אבטלה | באדיבות שירות התעסוקה הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה פרסמה היום (שני) את נתוני סקר כוח האדם לחודש ספטמבר 2026, המציגים עלייה בהיקף האבטלה הרחבה בישראל. לפי הנתונים, מספר הישראלים שנכללים במדד האבטלה הרחב הגיע ל־203.8 אלף, שהם 4.4% מכוח העבודה והאוכלוסיות הנוספות הנכללות בחישוב, לעומת 179.4 אלף איש, שהם 3.9%, בחודש אוגוסט. מדובר בתוספת של 24.4 אלף איש בתוך חודש, ובשיעור הגבוה ביותר מאז תחילת 2025, מחוץ לתקופות של סבבי לחימה.
האבטלה הרחבה כוללת לא רק את מי שאינם מועסקים ומחפשים עבודה, אלא גם קבוצות נוספות: אנשים שהתייאשו מחיפוש עבודה, מי שהפסיקו לעבוד בעקבות פיטורים או סגירת מקום העבודה בשנתיים האחרונות, וכן מועסקים שנעדרו מעבודתם במשך שבוע שלם מסיבות כלכליות. הנתון מספק תמונה רחבה יותר של הקשיים בשוק העבודה, מעבר לשיעור האבטלה הרשמי.
מנגד, נתוני האבטלה הרשמיים מצביעים על שיעור נמוך יותר. לפי הנתונים המקוריים של הלמ״ס, שיעור הבלתי מועסקים ירד מ־3.2% באוגוסט ל־2.9% בספטמבר. במספרים מוחלטים מדובר בירידה מ־143.8 אלף ל־131 אלף בלתי מועסקים. גם הנתונים מנוכי העונתיות מצביעים על ירידה בשיעור האבטלה, מ־3.0% באוגוסט ל־2.8% בספטמבר.
במקביל, שיעור ההשתתפות בכוח העבודה ירד בנתונים המקוריים מ־62.5% ל־62.1%, ושיעור התעסוקה ירד מ־60.6% ל־60.3%. בנתונים מנוכי העונתיות נרשמה ירידה בשיעור ההשתתפות מ־62.2% ל־61.8%, ובשיעור התעסוקה מ־60.3% ל־60.0%.
נתון נוסף שעולה מהדוח נוגע להיעדרויות מהעבודה. שיעור המועסקים שנעדרו במשך שבוע שלם מסיבות כלכליות ירד מ־2.6% באוגוסט ל־2.3% בספטמבר. מנגד, שיעור הנעדרים בשל שירות מילואים עלה מ־3.0% ל־3.6%. בקרב הגברים נרשמה עלייה בשיעור הנעדרים בשל מילואים, מ־7.4% ל־11.0%, ואילו בקרב הנשים עלה הנתון מ־0.3% ל־0.6%.
הנתונים מתפרסמים בתקופה שבה לוח השנה עשוי להשפיע על הפעילות בשוק העבודה. סמיכות החופש הגדול לחגי תשרי עשויה להשפיע על קליטת עובדים, על חיפוש עבודה ועל היקף ההיעדרויות. לכן, העלייה באבטלה הרחבה אינה מעידה בהכרח על שינוי מגמה ארוך טווח, ויש לבחון את הנתונים בחודשים הבאים.
גם בלמ״ס מציינים כי בספטמבר נרשמה תנודתיות גבוהה בשיעורי ההשבה לסקר, במקביל לשינויים בתכונות כוח העבודה לאורך השבועות השונים של החודש, על רקע חגי תשרי. בשל כך הופעל מקדם תיקון מיוחד ליישובים יהודיים וערביים בנפרד, שנועד לאזן את התפלגות המשיבים בין שבועות איסוף הנתונים.
סקר כוח האדם הוא המקור המרכזי של הלמ״ס למידע על התפתחות כוח העבודה בישראל, היקפו ומאפייניו. בספטמבר רואיינו במסגרתו כ־16,200 בני 15 ומעלה.
בלמ״ס מדגישים כי החל מינואר 2026 נתוני סקר כוח האדם מותאמים להגדרות אוכלוסיית ישראל לפי מפקד האוכלוסין של 2022 ולאומדניו. בהתאם לשינוי, הנתונים בפרסום מתייחסים לישראלים בלבד, ואילו נתונים על זרים, ובהם עובדים זרים, מוצגים בלוחות נפרדים המבוססים על מרשם הזרים של הלשכה.
הנתונים המלאים והמפורטים של סקר כוח האדם לחודש ספטמבר צפויים להתפרסם ב־26 באוקטובר. הם יאפשרו לבחון לעומק את השינויים בשוק העבודה ואת מידת השפעתם על התעסוקה בישראל.
