מו"מ קיבוצי

פסיקה שתשפיע הן על הזכות לניהול מו"מ קיבוצי והן על זכות ההתארגנות: בית הדין הארצי לעבודה קיבל את טענת ההסתדרות וקבע בפסק דין תקדימי כי קיימת אפשרות להכיר במי שאינו המעסיק הישיר כמעסיק, לצורך חוק...