הגורם שבולם את השינוי הארגוני: המנהל עצמו

ששה מתוך עשרה מנהלי משאבי אנוש: סגנון הניהול הוא המחסום העיקרי בפני שינוי התרבות הארגונית כך עולה ממחקר שביצעה HCMA • כ-60% מהמרואיינים, כולם אנשי משאבי אנוש בכירים, אומרים כי סגנון הניהול הוא...

איך לגרום לעובדים להיות מאושרים?

אחת ההוצאות הכבדות ביותר של עסקים היא עלות הכשרת עובדים חדשים כאשר חושבים על הוצאות של עסקים חושבים על עלותם הגבוהה של חומרי הגלם, על ארנונה, מיסים, שכר דירה וכדומה. למעשה, אחת ההוצאות הכבדות...