דו"ח חושף: פערים עצומים בשכר – הערים החרדיות בתחתית

בני ברק ממעוף הציפור | צילום אילוסטרציה: גילי יערי, פלאש 90

דו"ח השכר החדש של המוסד לביטוח לאומי, שפורסם לראשונה ומבוסס על נתוני אמת של כ-3.9 מיליון משרות שכיר במשק , חושף את תמונת המצב המדויקת של שוק העבודה בישראל לשנים 2023-2024. הנתונים, שנאספו בעקבות שינוי חקיקה שחייב מעסיקים לדווח פרטנית על כל עובד מדי חודש , מאפשרים ניתוח מעמיק ברמת העובד הבודד, ולא רק ברמת המעסיק כפי שהיה נהוג בעבר.

הנתון הבולט והמדאיג ביותר נוגע לפערי השכר העצומים בין ערים שונות בישראל, ובפרט בין הערים החרדיות לשאר המדינה. מבין 27 הערים הגדולות (מעל 75,000 תושבים), השכר החודשי הממוצע הנמוך ביותר נרשם במודיעין עילית עם 7,841 ₪ בלבד בשנת 2024, ובבני ברק עם 9,073 ₪. לשם השוואה, השכר החודשי הממוצע לשכיר בכלל המשק עמד באותה שנה על 14,657 ₪ , והערים המובילות כמו רעננה, הרצליה ומודיעין-מכבים-רעות נהנות משכר ממוצע של מעל 21,000 ₪.

עוד עולה מהדו"ח כי השכר הממוצע במודיעין עילית מהווה כ-53% בלבד מהשכר הממוצע הארצי. בבני ברק, מדובר בכ-62% מהממוצע הארצי. בנוסף, ערים החרדיות, גם השכר החציוני נמוך משמעותית. בשנת 2024 עמד השכר החציוני במודיעין עילית על 6,538 ₪ ובבני ברק על 7,417 ₪.

הדו"ח אף מצביע על ירידה במספר המעסיקים והשכירים בין אוקטובר לנובמבר 2023, על רקע מלחמת "חרבות ברזל", כאשר הירידה החדה ביותר במספר השכירים (2.4%) נרשמה בחודשים אלו.

הנתונים החדשים מתאפשרים בזכות "טופס 100 חודשי", דיווח שהחל כניסוי במחצית 2021 ונכנס לתוקף מלא בנובמבר 2021. דיווח זה, שהוצלב עם נתונים דמוגרפיים נוספים ממאגרי הביטוח הלאומי , מאפשר לראשונה להפיק נתונים חודשיים על שכר חציוני, פילוח מגדרי מדויק, והעסקה ביותר ממשרה אחת.

צביקה כהן, מנכ"ל הביטוח הלאומי, הדגיש את חשיבות הדו"ח: "במשך שנים הביטוח הלאומי עמל על הפקת דו"ח השכר שיהווה כלי מרכזי בהחלטות הכלכליות על המשק הישראלי. בזכות הדו"ח מקבלי ההחלטות, משרדים רלוונטיים והציבור יקבלו בצורה שקופה את המצב במשק ברמה החודשית".

ניצה קסיר, סמנכ"לית מינהל המחקר של הביטוח הלאומי, הוסיפה כי מדובר ב"פריצת דרך משמעותית" שתאפשר לנתח את מצב המשק בטווחי זמן קצרים ולטפל בסוגיות כמו אי שוויון בשכר ויציאה לפנסיה. לדבריה, הדו"ח מהווה "כלי משמעותי להתוויית מדיניות עבור מקבלי ההחלטות".