רווחים גבוהים וקיצוצים חד-צדדיים: סכסוך עבודה בבנק הפועלים

מכשירי בנקט של בנק הפועלים | צילום: מיטל כהן, פלאש 90

ארגון עובדי בנק הפועלים הודיע היום על סכסוך עבודה של כ-8,000 מעובדי הבנק, על רקע צעדי קיצוצים ושינויים ארגוניים חד-צדדיים שמקדמת ההנהלה. בהתאם להחלטה, העובדים יוכלו לנקוט בצעדים ארגוניים החל מה-17.9.25.

ההכרזה על סכסוך העבודה אושרה מוקדם יותר השבוע במוסדות ההסתדרות. זאת, לאחר שבמהלך החודשים האחרונים ניהל ארגון העובדים משא ומתן מול הנהלת הבנק, שהגיע למבוי סתום.

לטענת הארגון, הנהלת הבנק מתעקשת לקדם תוכנית קיצוצים דרמטית וחד-צדדית הכוללת ביטול של כ-770 תקנים. בנוסף, היא מבצעת ניוד כפוי של מאות עובדים מהסניפים למחלקות אחרות, מה שפוגע בשכרם ובפוטנציאל הקידום שלהם לתפקידי ניהול. הצעדים הללו, לטענת הארגון, יובילו לשחיקה בזכויות העובדים, יצירת תנאי עבודה בלתי סבירים והגדלת עומס העבודה, שעלולה לפגוע גם בלקוחות הבנק.

יו"ר הסתדרות המעו"ף, עו"ד גיל בר-טל, אמר כי "סכסוך העבודה הוא צעד מתבקש כדי לעצור את הפגיעה הזו ולחייב את ההנהלה לשוב לשולחן המו"מ בהידברות אמיתית". רוני גרפונקל, יו"ר ארגון עובדי בנק הפועלים, הוסיף כי "לא נאפשר להנהלה להמשיך בהתנהלותה הדורסנית… לא נהסס להחריף את המאבק ולנקוט בכל הכלים העומדים לרשותנו".

הנהלת הבנק מובילה את הצעדים הללו בזמן שהבנק מציג רווחי עתק של כ-9 מיליארד ש"ח בשנת 2024, וצפוי לרשום רווחים גבוהים אף יותר ב-2025.